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招人啦!浙江大学杭州国际科创中心舜宇创新研究院诚聘英才

引领未来的 浙大杭州科创中心 2023-02-21


你相信光吗?光学技术的发展与消费电子、汽车、医疗、通信等领域都息息相关,以光为基础的技术正源源不断地为各个领域提供新的解决方案。


当下,硅光技术与计算光学技术都是国际关注的焦点,硅光技术围绕硅光芯片设计、硅光工艺等方面研究,可广泛应用于激光雷达、生物传感等领域,实现传感器的高度集成化;计算光学技术是集光学、数学、信号处理于一体的新兴交叉技术,在传统“所见即所得、所得即所见”的光学成像模式上增加了“计算”的过程,突破传统光学限制,未来将成为光学领域发展的重要趋势。

围绕国家重大需求和产业发展需要,浙江大学杭州国际科创中心-舜宇创新研究院(简称浙大科创-舜宇创新研究院)致力于硅光和计算光学成像等前沿技术平台的研发及产业化应用,现为满足平台建设需要,诚邀硅光、计算光学成像等前沿技术领域的科创百人、博士后研究人员等各类人才加盟。

中心及研究院简介

浙江大学杭州国际科创中心(简称科创中心)是新时代浙江大学和杭州市全面深化市校战略合作共建的重大科技创新平台,科创中心坚持体制机制创新,努力打造新型研发机构,集聚一批擅长产学研协同的战略科学家、掌握前沿技术的创业家、面向核心科技的投资家,致力建设面向人才培养、前沿科技和社会服务的新型大学校区;推动成果转化和产业投资的开放科技园区;促进技术创新、产业创新和制度创新的卓越创新特区,打造先进制造业的示范地、创新经济的策源地、硬核科技的集聚地。

浙大科创-舜宇创新研究院成立于2022年7月,是浙江大学杭州国际科创中心与舜宇集团共建的创新研究院,围绕舜宇集团产业发展需求,发挥科创中心多学科交叉优势,联合开展关键核心技术攻关、高端人才引育、科技成果转化和企业孵化等工作,建立”龙头企业为主建设、高校和科研机构全程参与、研究院独立运行”的新型合作模式。

重点引进方向

1

硅光领域

岗位职责

● 硅光相位调制器(热光、电光)设计、发射光栅结构设计等;

● 调制器阵列光电封装,光电调控电路技术攻关,光电芯片测试等;

● 连续调频激光器、平衡探测器、信号检测处理、反馈控制方案设计等。

岗位要求

电子工程、光学工程、物理、微电子等专业,具有海内外高水平院校或重点企业研究或工作经历;

● 具备团队合作精神及交流沟通能力,具有良好的学术道德和严谨科学态度,身体健康,能胜任岗位的工作要求;

● 具有光电子器件仿真、硅光子设计测试、半导体激光器异质集成、光电封装、大规模电路控制、信息处理等相关研究领域研究经历者优先。

2

计算光学领域

岗位职责

负责带领和组建计算光学成像团队,规划计算光学成像业务方向,转化计算光学成像相关技术的产业落地;

● 洞察计算光学成像领域技术发展趋势,持续进行计算光学成像领域的研究,包括:传感器/光学系统/图像处理算法等相关方向,通过光学系统与算法联合设计提升成像质量和降低硬件系统复杂性;

● 研究基于几何光学和物理光学的光学系统优化理论,利用深度学习技术突破传统光学设计难点。

岗位要求

计算机、光学光电、电子、信号与信息处理、数学等专业,具有海内外高水平院校或重点企业研究或工作经历;

● 在国际顶级期刊上发表过高水平论文;

● 在专业领域内有一定的技术权威。

招聘岗位及待遇保障

科创百人计划(求是科创学者)

1. 任职要求

在海内外高水平高校或研究机构获得博士学位;具有国际高水平大学助理教授相当学术水平,或海内外龙头企业总工程师、副总工程师、技术总监等职位相当水平;能独立发展一个学术或工程技术方向,有潜力成长为学术或技术带头人;年龄一般在35周岁左右,特别优秀者可适当放宽;具有硅光或计算光学相关专业背景和工作经历(博士后),能全职在科创中心工作。

2. 待遇保障

提供有竞争力的市场化薪酬,具体一人一议;

● 符合条件者可享受科创中心人才房政策;

● 提供300万元+科研资助;

● 提供良好的办公环境和充足的研究空间;

● 可兼聘至浙江大学相关院系,领域资深专家担任职业导师;

● 提供“专人一站式”服务,共享科创中心大型仪器设备;

● 符合条件者可享受杭州市、萧山区相应人才政策,协助申请地方政府人才配套用房;

● 符合相关要求的,可申请浙江大学长聘/预聘教职岗位。

博士后研究人员

1. 任职要求

近三年内获得博士学位,身心健康,年龄不超过35周岁;具有相关学科背景;有较强的团队合作意识和独立科研工作能力;具备良好的英语听说读写能力;能够全职从事博士后工作,无博士后退站经历。

2. 待遇保障

根据科研工作能力提供具有竞争力的薪酬(含地方政府人才补助),具体面议(应届博士毕业生另可获得杭州市应届生生活补贴10万元);

● 对获得中国博士后科学基金资助和省级博士后科研项目资助的,杭州市、萧山区分别给予相应配套资助;

● 提供一流的实验和科学研究条件;

● 协助申请杭州市、萧山区人才配套用房;

● 工作期间表现优秀、业绩突出者,如符合相应要求,可优先推荐申请科创中心“求是科创学者”岗位或技术开发岗位;

● 在站期间,符合条件者可申报科创中心相关系列高级专业技术职务;出站优秀者入职科创中心的可认定副研究员职称,并可获得地方政府80万元人才补贴。

园区服务

作为省市区校重大重点项目计划,科创中心积极为在园区工作的人员提供“一站式”服务。园区配有食堂、咖啡吧、游泳馆、健身房等各类基础设施以及人才房等完善的后勤保障。

应聘方式

应聘资料

1. 个人简历,涵盖表明研究能力和学术水平的成果(如:获奖情况项目、学术论文等)及相关佐证材料;

2. 博士学位论文。

应聘者请将以上材料打包发送至以下邮箱,附件和邮件主题标明“舜宇创新研究院+科创百人+姓名”或“舜宇创新研究院+博士后+姓名”。

联系方式

联系人:戴老师

邮箱:jndai@zju.edu.cn

电话:18868723484

地址:浙江省杭州市萧山区经济开发区建设三路733号浙江大学杭州国际科创中心

引才荐贤奖

科创中心在寻觅“千里马”的同时,也针对鸣知其意、慧眼识珠的“伯乐”,推出了引才荐贤奖(点击此处了解更多)!成功引荐顶尖人才、攻坚人才、青年人才并全职到科创中心工作的,将获得3-50万元/人奖励。

欢迎您将优秀的TA推荐给我们!


内容来源:舜宇创新研究院

文字:吴瑶瑶

本文编辑:孔晓睿

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